持続可能な開発の概念
社会的責任を果たすことは、企業が経済、環境、社会の持続可能性を実現するための不可欠な道筋であるだけでなく、自らの持続可能な発展を実現するための必須の選択でもあります。これは、経済・社会の発展動向という外部の要求に合致すると同時に、企業の持続可能な発展能力を高めるという内部のニーズにも対応するものです。企業が発展の手法を変革し、持続可能性を実現するための重要なアプローチであると同時に、国際的な発展における戦略的要件でもあります。
当社は、法に則り誠実な経営を堅持し、資源の保全、環境保護、人を大切にする、調和のとれた企業経営、そして社会貢献活動を通じて価値の共有を目指しています。経済、環境、社会への責任を有機的に融合させ、より大きな富の創造、ブランド力、そして社会的な魅力を備えた、グローバルに活躍できる優秀な企業市民となることを目指しています。
国連の持続可能な開発目標（SDGs）は、持続可能な開発に関する人類の最高合意です。有珠化学は、その強みを最大限に活用し、社会の発展ニーズを満たし、共通の課題に取り組む機会を見出し、油田化学添加剤を通じて国連のSDGs達成に貢献するよう努めています。
あらゆる年齢のすべての人々の健康的な生活を確保し、福祉を促進する
健康的なライフスタイルを一般向けに推進し、従業員の健康保護に配慮し、従業員支援プログラム (EAP) を実施します。
従業員の労働衛生検査受診率は100％
メンタルヘルスホットラインは24時間サービスを提供しています。
包摂的かつ公平な質の高い教育を確保し、すべての人々に生涯学習の機会を促進する
社内でのキャリアアップのため、様々な研修を受けたい社員へのインセンティブサポート。
関連部門の学生を対象とした集中的な研修プログラム。研修を修了した学生には、入社オリエンテーション期間を短縮するための就職機会を提供します。
ジェンダー平等を達成し、すべての女性と女児に力を与える
厳格な平等な扱いの規則。
女性管理職の活躍を支援します。
有珠化学では従業員の30%が女性です。この比率を安定的に維持することを目指しています。
すべての人々に対する水と衛生設備の利用可能性と持続可能な管理を確保する
水利用効率を高め、水資源管理と水質汚染防止を強化し、貧困地域の飲料水改善プロジェクトを支援し、参加する。
持続可能な消費と生産のパターンを確保する
私たちはクリーンエネルギーの供給を増やし、天然資源の持続可能な管理を強化し、有害化学物質の管理を充実し、汚染物質の排出を削減しています。
気候変動とその影響に対処するために緊急の行動をとる
当社はパリ協定の目標を支持し、気候変動対策に積極的に取り組んでいます。「グリーン・低炭素開発行動計画」を策定・公表し、炭素循環型経済の構築を提唱し、二酸化炭素排出量のピークアウトとカーボンニュートラル達成への道筋を示しています。メタン排出原単位は前年比で10%以上減少しました。
当社は温室効果ガス排出を非常に重視しており、社内の炭素排出管理システムを継続的に改善し、メタン排出削減管理を強化しています。炭素市場の発展に積極的に参加し、石油・ガス業界における気候変動対策のためのグローバル協力に深く関与し、業界のグリーンで低炭素な未来への移行を推進しています。
陸上生態系の保護、回復、持続可能な利用の促進、森林の持続可能な管理、砂漠化への対処、土地の劣化の阻止と逆転、生物多様性の損失の阻止
同社は石油・ガス田向けの化学薬品を提供するとともに、顧客が地域の環境保護政策を遵守し、動植物の取引に関する法律や規制を順守し、地域の希少種を保護することを支援しています。
当社は、社会的責任に関する研究、社会的責任研修プログラムの開発・実施、国内外の関係機関との交流に積極的に取り組んでいます。これらの継続的な取り組みは、全社員の社会的責任を果たすための意識と能力の向上を目指しています。
未来
世界は新たな激動と変革の時代を迎えています。国内外の環境が複雑かつ刻々と変化する中、当社は高品質な発展を約束します。イノベーション、資源、市場、国際化、そしてグリーン・低炭素化に重点を置いた戦略を実行していきます。持続可能な開発能力を継続的に強化することで、高品質な発展の新たな展望を創造し、有珠油田化学添加剤を通じて世界のエネルギーに貢献することを目指します。
